福利厚生

福利厚生の8つの特徴

01.独立支援制度・資格取得支援

01.独立支援制度・資格取得支援

税理士や公認会計士、社会保険労務士など社内で独立できるよう、支援しております。また、税理士科目合格者は試験2か月前の連続30日試験休暇が取得可能です。

02.社内ビジネススクール・eラーニングシステム無料受講

02.社内ビジネススクール・eラーニングシステム無料受講

社内で毎月開催するセミナーに参加したり、eラーニングシステムを使っていつでも勉強ができるなど、社内教育制度が充実しています。

03.完全週休二日制・リフレッシュ休暇

03.完全週休二日制・リフレッシュ休暇

年間休日120日以上、土日祝休みの完全週休二日制です。また、年5日間のリフレッシュ休暇を取得することもでき、仕事とプライベートのメリハリもつきます。

04.産休・育休取得実績あり/企業内保育園完備

04.産休・育休取得実績あり/企業内保育園完備

出産予定の6週間前からの産前休暇、出産後8週間の産後休暇を取得でき、産休復帰率は100%です。子育て中のスタッフも多いので、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方も相談しやすい環境です。
また、企業内保育園「みどり栗林公園保育園」を自社で運営しており、スタッフのお子様を預けることも可能です。

05.充実したIT設備

05.充実したIT設備

効率的に業務を進めるため、パソコンのディスプレイを最低2台は設置しています。また、ZOOMやTeamsなど最新ツールを積極的に導入し、業務効率化だけではなく、自分たちでまずは使ってみることで、顧客に最新情報を提案しています。

06.書籍購入代、セミナー参加費会社負担

06.書籍購入代、セミナー参加費会社負担

社員の知識向上を促進するため、業務に必要な書籍購入費や外部セミナー参加費などは会社で負担しています。

07.在宅勤務・フルリモート勤務対応

07.在宅勤務・フルリモート勤務対応

体調が心配な際やお子様の体調不良時は在宅勤務にするなど、状況に応じて柔軟に在宅勤務・フルリモート勤務の体制を取っています。

08.県外転居・転勤の家賃補助

08.県外転居・転勤の家賃補助

会社指示による県外転勤者や県外から転居して入社した社員の家賃を会社で一部補助しています。

社内イベントの様子

グループ全体で年に数回打ち上げ、また各チームごとではお誕生日会をするなど多数のイベントを開催し、グループ全体の結束を固めています。

4月:入社式

4月:入社式

4月:新人歓迎会/確定申告打ち上げ

4月:新人歓迎会/確定申告打ち上げ

4月:新人ランチ歓迎会

4月:新人ランチ歓迎会
関連会社の同期や先輩社員とランチ歓迎会!

海外研修にも行きました!

海外研修にも行きました!
@UAE 2018.03

10~12月:内定者懇親会/内定式

10~12月:内定者懇親会/内定式

オンライン配信で行った内定式

オンライン配信で行った内定式

12月:忘年会・納会

12月:忘年会・納会

オンライン忘年会予想以上に盛り上がりました!

オンライン忘年会予想以上に盛り上がりました!

1月:経営計画発表会

1月:経営計画発表会

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